公司被收购了，现在公司人心慌慌，高层领导都辞工了，我们也不知道该采取如何措施，去找工作吧，这边有活要干走不开，不去吧又怕这个公司突然间辞退你，那我反应时间都没有，不要说什么提前一个月，那些私人公司老板当劳动法是放屁！我该如何是好？是果断去面试找工作，到时候直接走人（但工资拿不到，压了15天工钱）还是等待收购方的方案（万一人家要留人呢，顺便说一句我是公司的工程维修但对方总部有很多维修人员） 烦……这些公司他妈的都不按规矩来的，我们辞工要提前一个月要不没工资拿，但往往他招聘到人就立马把人辞退工钱不会少但会托一段时间！相反他们辞工，找个理由立马就把你开了！给你适应的时间都没有！ 一点都不公平，要是这样搞，我找房子，吃饭，这期间找的快也得一千多没了，找得慢得小两千没了！尼玛蛋……

声明：如本站内容不慎侵犯了您的权益，请联系邮箱：wangshiyuan@epins.cn 我们将迅速删除。