作为上市公司高管和股东大会的重要成员，董监高理当参加股东大会，回应中小股东各种关切。不过有些人屡屡缺席股东大会，这样的董监高，有必要从制度上规范其行为。

　　证券时报记者 付建利

　　董监高屡屡缺席股东大会，已成为A股市场一道不和谐的奇观。据投服中心统计，在该中心近期连续参加的100场股东大会中，有75场存在不同程度的董事、监事人员缺席问题，只有1/4的上市公司董事、监事参会“全勤”。作为上市公司高管和股东大会的重要成员，董监高理当参加股东大会，回应中小股东的各种关切。屡屡缺席股东大会，视股东大会如无物，这样的董监高，实在有必要从制度上予以规范其行为，对于无故缺席股东大会的，也应该加大处罚力度。

　　在上市公司的股东大会上，经常可以见到的一幕是：上市公司的不少董监高“因为有事”不能参加股东大会，只有上市公司大股东等极少数高管出席，回答投资者的问题。最终，上市公司股东大会演变成了上市公司大股东会。按理说，在上市公司股东大会上，尤其是年度股东大会上，一个重要的环节便是股东要向董监高提出问询甚至质询，董监高有责任和义务如实回答投资者。但如果有董监高缺席，当问到与这些缺席的董监高有关的问题时，投资者只能干瞪眼。

　　满怀期望地来参加股东大会，投资者本想就上市公司的一些疑点问个清楚、讨个明白，但缺席的董监高却让这种愿望落空，让投资者兴冲冲来、悻悻然去。此番景象，在上市公司的股东大会上，可谓不胜枚举。

　　一年一度的股东大会，目的就是切实贯彻证券市场“三公”原则，让上市公司的信息披露工作做得更扎实、更到位。上市公司的董监高，按照常识性的逻辑，大多是在某个行业卓有成效的专家、实干家，他们在股东大会上回答投资者的各种问题，有利于投资者更深入和全面地了解上市公司的投资价值，消除市场对上市公司的各种疑虑，或消除某些偏见，或纠正某些错误认识，或让投资者规避风险。现场投票和网络投票相结合的方式，使得股东大会的传播面更广，效果更好。

　　可以说，如果董监高切实履行好自己的职责和义务，借股东大会这么一个很好的机会，和投资者做好坦诚沟通，也有利于塑造上市公司的品牌形象，让资本市场进一步了解上市公司。董监高专业、理性、深入的观点和看法，都会通过各种媒体途径传播开来，这是一种各方合作共赢的极好机会。

　　参加股东大会是董监高的“必选项”，并非“或选项”。既然如此，董监高就不应该无故缺席上市公司股东大会。

　　遗憾的是，在董监高们一波又一波的缺席上市公司股东大会中，资本市场的“三公”原则就会大打折扣，这并非危言耸听、上纲上线。董监高们缺席股东大会，上市公司出席的高管稀稀拉拉，只有大股东等极少数高管出席，投资者也会觉得索然无味，有些股东大会演变成少数几个人的“内部会议”，广大中小投资者想知道的信息无从得知，这不是损害证券市场的“三公”原则又是什么？

　　上市公司股东大会演变为大股东会，只能说是上市公司对中小投资者利益的极大漠视。

　　董监高们缺席上市公司股东大会的原因，各种说辞可谓五花八门，有的是“有急事”，有的是“出差在外”，有的是“参加其他会议”，理由有千百种，结果就一个：我不参加股东大会了！但问题是，董监高们，你们在上市公司的薪酬是董事会通过的，股东大会都不参加，那可不可以薪酬也别领了呢？有些董监高，上面的各种会议再忙再累也要参加，面向投资者的股东大会就没有参加的动力了，这种“眼睛往上不往下”的“会议姿态”，实际上是对中小投资者利益和权益的极大漠视甚至是藐视。这样的董监高，投资者确实应该用脚投票，不要也罢！

　　当然，如果董监高确有急事或确实因为某些原因不能够参加股东大会，那理当情有可原，但动辄以“有事”、“出差”作为推脱，实在是说不通，也让投资者想不通。股东大会召开的日期早就定下来了，董监高完全可以提前根据股东大会的时间做好工作安排，“临时有事”只能说是公开的撒谎。这是对股东利益和权益的漠视，也是对投资者基本判断能力的漠视。董监高们亟待从内心深处树立投资者权益比天大的意识，借一年一度的股东大会，和投资者做好积极坦诚的沟通。

　　对于无故缺席股东大会的董监高，应该从制度和规则上予以处罚，比如缺席多少次取消董监高资格、予以公开谴责等。

　　当然，一些缺席股东大会的董监高可能肚子里有其他“苦水”，比如在上市公司股东大会上，要么投资者的提问只针对大股东，要么大股东压根儿不给董监高回答投资者提问的机会，最终造成上市公司股东会演变为大股东的“独角戏”。在很多大股东说了算、一言堂的上市公司，大股东的决策成为上市公司未来的方向，董监高的话语权并不大，在股东大会上，董监高知道自己说话“不算数”，懒得说；又或者，大股东滔滔不绝，压根儿也不想让董监高回答投资者的提问，而投资者也把问题抛向有话语权的大股东，董监高在股东大会上往往成为一种“摆设”。此种情况，也造成很多董监高干脆缺席股东大会。

　　对于这样的上市公司，董监高缺席股东大会可能仅仅只是一种表象，如何加强民主决策机制，防止大股东“一言堂”，则是需要深入讨论的另一个议题了。

责任编辑：王萌

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